DNF开发团队招聘大量新人 或有重大动作

事实上，去年12月14日“ Neople Welcome Day”招聘会因为和12月14的DNF冬季发布会撞车，所以十分尴尬整个招聘会只持续了1个小时(不到50分钟)，使得招聘会进展不太顺利。

▲去年招聘会现场

但2020年夏天neople干脆重新制定了新的一轮人才招聘的日常，借用总公司nexon的公司大楼，用来弥补之前在济州岛尴尬的地理位置缺点，因为疫情导致的人员减少，今年的招聘会举办得格外隆重，如果说去年的招聘会是路边摊，那么今年的就可以说是重新开张的小店了。

▲招聘会现场

而这次neople的招聘主要目的是，对于未来的企划选拔人才，主要是招聘的是人力、编程、企划、美术等职业，招聘的目的是为了缓解DNF等相关游戏人手短缺，和未来DNF新企划做准备。

Neople的招聘工作异常庞大。

因为有了DNF在中国的成功，DNF手游未来的推出，可以预见地会让Neople对相关的人才缺口越来越严重，本身在济州岛这种偏远地区就不容易招到人才，所以这次才把招聘会放到nexon总部。

从姜策划上月采访中，他明确表示团队人手不够，无法兼顾新副本、装备平衡、职业平衡和职业三觉，不难看出现如今DNF团队的窘迫，人手不足已经严重制约开发进度了。

▲现场赠送的伴手礼

目前来看，对招聘会感兴趣的人还是挺多的，夏季这波招聘很大程度上会缓解人手不足带来的开发进度缓慢，游戏内容匮乏等问题，也希望大家期待的CP系统拓展或者装备的平衡能够早日到来。